Responsable d’atelier H/F

Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI?
Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche.

Nous recherchons pour notre client, entreprise familiale reconnue et engagée dans son domaine d’activité, un manager de terrain afin d’être le chef d’orchestre de l’atelier en coordonnant la production et la maintenance dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des objectifs fixés. Vous serez rattaché directement à la direction.

Les missions: 
– Coordonner les plannings de production (ordonnancement, approvisionnement matières) et de maintenance 
– Organiser et planifier le travail des équipes et des intérimaires
– Piloter la montée en compétences et la polyvalence des collaborateurs (organisation, arrivée de nouvelles machines…)
– Gérer les imprévus et les flux
– Suivre les indicateurs (productivité, taux de pannes, consommations, …) et être force de proposition pour les améliorer et les optimiser
– Superviser tous les stocks (inventaires et suivi de commandes) de tout matériel et pièces nécessaires au bon fonctionnement de l’atelier ainsi que des produits finis à destination des clients
– Gérer les relations avec les prestataires, les sous-traitants et les fournisseurs

Vous vous appuierez sur une équipe pluridisciplinaire: production, maintenance, ordonnancement – planification, achats, logistique et RH.

Profil: 
Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire en industrie (idéalement industrie du bois, papier, carton).
La connaissance de l’assemblage, de la mécanique et de l’automatisme seront un plus.
Goût pour le management et le travail d’équipe.
A l’aise avec les outils informatiques ERP (Sylob 9), GMAO et la mise en place de procédures
Qualités attendues : Réactivité, Sens de la communication, Organisation, Leadership, Autonomie.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le site de production de Bernouville (Eure).
Statut: Cadre

Processus de recrutement:
1- Réception et étude de votre candidature
2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l’entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l’entreprise